Подписывайся на наш Инстаграм и Телеграм-канал с полезными вакансиями
Кто такой Scrum-мастер (и как им стать)?
Кто такой Scrum-мастер (и как им стать)?
Scrum-мастер – это профессионал, который в ходе работы над проектом руководит командой с помощью методов Agile.
Scrum-мастер способствует процессам общения и сотрудничества между руководством и членами команды разработчиков с целью обеспечить успешный результат.
Scrum-мастер способствует процессам общения и сотрудничества между руководством и членами команды разработчиков с целью обеспечить успешный результат.
Чем же занимается Scrum-мастер?
Scrum – это Agile-фреймворк для разработки сложных проектов, чаще всего программного обеспечения. Методология управления проектами Agile использует короткие циклы, называемые спринтами, в результате которых происходит постоянное улучшение продукта или услуги. Scrum – это Agile-фреймворк для разработки сложных проектов, чаще всего программного обеспечения. Методология управления проектами Agile использует короткие циклы, называемые спринтами, в результате которых происходит постоянное улучшение продукта или услуги.
Несмотря на то, что методология Agile зародилась в технологических компаниях, Scrum-мастеров можно найти в любых отраслях и организациях по всему миру.
Scrum-мастер или менеджер проекта
Основное различие между работой Scrum-мастера и менеджера проекта лежит в их направленности. Менеджеры проекта сосредоточены в первую очередь на достижении конечного результата. Они контролируют бюджет, сроки, ресурсы и взаимодействия между командами. Scrum-мастер сосредотачивается на людях, предпринимая шаги для обеспечения успешной работы как всей команды, так и отдельных ее членов.
Задачи и обязанности Scrum-мастера
Цель Scrum-мастера – использовать методологию Agile для того чтобы помочь проекту, команде и отдельным ее членам. Поскольку условия работы всех Scrum-мастеров разнятся, ваши задачи и обязанности тоже могут различаться. В зависимости от места работы, вы можете опробовать себя в роли координатора, тренера или менеджера проекта. Ваши обязанности будут меняться изо дня в день, но могут включать в себя:
Scrum-мастер или менеджер проекта
Основное различие между работой Scrum-мастера и менеджера проекта лежит в их направленности. Менеджеры проекта сосредоточены в первую очередь на достижении конечного результата. Они контролируют бюджет, сроки, ресурсы и взаимодействия между командами. Scrum-мастер сосредотачивается на людях, предпринимая шаги для обеспечения успешной работы как всей команды, так и отдельных ее членов.
Задачи и обязанности Scrum-мастера
Цель Scrum-мастера – использовать методологию Agile для того чтобы помочь проекту, команде и отдельным ее членам. Поскольку условия работы всех Scrum-мастеров разнятся, ваши задачи и обязанности тоже могут различаться. В зависимости от места работы, вы можете опробовать себя в роли координатора, тренера или менеджера проекта. Ваши обязанности будут меняться изо дня в день, но могут включать в себя:
- Проведение ежедневных стендапов, обзоров, демонстраций и других встреч, связанных с проектом;
- Содействие членам команды в выполнении их задач;
- Обучение команды принципам и современным практикам Scrum;
- Своевременное выявление и решение проблем;
- Введение новых методов в систему управления проектами.
Навыки Scrum-мастера
Опытные Scrum-мастера часто обладают набором общих навыков. Независимо от того, начинаете ли вы или уже продвигаетесь по карьерной лестнице, развитие этих навыков позволит вам лучше руководить командой.
Опытные Scrum-мастера часто обладают набором общих навыков. Независимо от того, начинаете ли вы или уже продвигаетесь по карьерной лестнице, развитие этих навыков позволит вам лучше руководить командой.
- Навыки решения проблем помогут вам руководить сложными проектами.
- Навыки адаптивности позволят вам вносить необходимые изменения для достижения наилучшего результата.
- Мотивационные навыки позволят вам выявить лучшие стороны вашей команды для повышения производительности.
- Коммуникативные навыки поспособствуют эффективному сотрудничеству с членами команды и заинтересованными сторонами.
- Своевременное выявление и решение проблем;
- Организационные навыки помогут вам справляться сразу с несколькими задачами, встречами, ресурсами и приоритетами.
Для Scrum-мастера также важно владеть определенными техническими навыками, связанными с Agile-менеджментом и разработкой программного обеспечения.
- Пользуясь методологией управления проектами Agile, вы гарантируете, что ваши команды следуют определенным процессам для завершения и выпуска проектов и продуктов с участием клиентов на каждом этапе работы.
- Навыки разработки программного обеспечения и управления командой необходимы при работе над программными проектами и продуктами. Вам нужно знать цели, структуру, ожидания, процессы, требования, план разработки и контроля, необходимые для создания лучшего программного обеспечения.
- Навыки бизнес-анализа помогут вам сосредоточиться на постоянном улучшении продукта для удовлетворения потребностей клиента, заинтересованной стороны и компании.
Почему вам следует выбрать карьеру Scrum-мастера?
В качестве Scrum-мастера, вы можете сыграть важную роль в успехе компании. У вас также может появиться возможность разработать продукты, которые положительно повлияют на окружающий мир, делая жизнь людей лучше. В частности, вам выпадет возможность создать благоприятную рабочую среду для членов команды в компании и обеспечить наилучшее качество продукта или проекта.
Зарплата Scrum-мастера и перспективы трудоустройства
На сайте Glassdoor сообщается, что к октябрю 2022 года Scrum-мастера в США зарабатывают в среднем $118,964 в год, а LinkedIn зарегистрировали более 97,508 имеющихся вакансий. Отчет на LinkedIn о «Самых многообещающих вакансиях 2019 года» показал, что эта область предоставляет широкие возможности для дальнейшего карьерного роста. Количество новых рабочих мест значительно возросло по сравнению с прошлым годом.
Как стать Scrum-мастером
Требования к уровню образования
Большинство компаний предпочитают рассматривать кандидатов со степенью бакалавра в области информационных технологий, делового администрирования или смежных отраслях. По данным компании Zippia, 66% Scrum-мастеров имеют степень бакалавра, а 26% – степень магистра. Получение высшего образования также предоставит вам возможность приобретения практического опыта – это еще один пункт, который часто появляется в требованиях для Scrum-мастеров.
Большинство компаний предпочитают рассматривать кандидатов со степенью бакалавра в области информационных технологий, делового администрирования или смежных отраслях. По данным компании Zippia, 66% Scrum-мастеров имеют степень бакалавра, а 26% – степень магистра. Получение высшего образования также предоставит вам возможность приобретения практического опыта – это еще один пункт, который часто появляется в требованиях для Scrum-мастеров.
Сертификация Scrum-мастера
Получение отраслевого сертификата – еще один отличный способ подтвердить свои знания о фреймворке Scrum потенциальным работодателям. Среди самых популярных вариантов выделяют сертификат Certified Scrum Master (CSM) от организации Scrum Alliance. Во время подготовки к экзамену, вы начнете приобретать практические навыки, которые впоследствии помогут вам успешно руководить командой.
Получение отраслевого сертификата – еще один отличный способ подтвердить свои знания о фреймворке Scrum потенциальным работодателям. Среди самых популярных вариантов выделяют сертификат Certified Scrum Master (CSM) от организации Scrum Alliance. Во время подготовки к экзамену, вы начнете приобретать практические навыки, которые впоследствии помогут вам успешно руководить командой.
Карьерный путь Scrum-мастера
Навыки Scrum-мастера откроют двери для множества карьер, компаний и отраслей. Многие люди, начавшие работу в качестве Scrum-мастеров, становятся Scrum-тренерами, владельцами продуктов или менеджерами проектов.
Начните работу в области управления проектами
Выбрав карьеру Scrum-мастера, вы сможете использовать ваши навыки коммуникации, ведения бизнеса и разработки продуктов, чтобы помочь компаниям успешно вывести свои продукты на рынок. Познайте азы управления проектами Agile и узнайте, как проводить мероприятия Scrum и создавать Scrum-артефакты с помощью Google Project Management: Professional Certificate.
Часто задаваемые вопросы
- Должен ли Scrum-мастер быть техническим специалистом?
2 Какие существуют роли во фреймфорке Scrum?
В большинстве Scrum-команд существуют три роли: владелец продукта, Scrum-мастер и разработчики.
Владелец продукта управляет бэклогом, устанавливает приоритеты функций продукта и включает отзывы заинтересованных сторон в процесс разработки. Команда разработчиков в составе трех-девяти человек отвечает за завершение работы, установленной владельцем продукта. Scrum-мастер помогает повысить эффективность работы команды посредством коучинга и открытого общения.
3 В чем разница между Scrum-мастером и Agile-коучем?
Scrum-мастер играет более узконаправленную роль, гарантируя, что команда (или небольшое количество команд) следует Scrum-процессу. Agile-коуч же работает со всеми командами, участвующими в проекте
В большинстве Scrum-команд существуют три роли: владелец продукта, Scrum-мастер и разработчики.
Владелец продукта управляет бэклогом, устанавливает приоритеты функций продукта и включает отзывы заинтересованных сторон в процесс разработки. Команда разработчиков в составе трех-девяти человек отвечает за завершение работы, установленной владельцем продукта. Scrum-мастер помогает повысить эффективность работы команды посредством коучинга и открытого общения.
3 В чем разница между Scrum-мастером и Agile-коучем?
Scrum-мастер играет более узконаправленную роль, гарантируя, что команда (или небольшое количество команд) следует Scrum-процессу. Agile-коуч же работает со всеми командами, участвующими в проекте
4 Каков типичный карьерный путь Scrum-мастера?
Есть много способов стать Scrum-мастером. Некоторые начинают с должности разработчика, бизнес-аналитика, инженера по контролю качества или тимлида. По мере продвижения по карьерной лестнице вы сможете взяться сразу за несколько более сложных проектов, встать на место владельца продукта или повыситься до должности менеджера, ментора, тренера или коуча.
Есть много способов стать Scrum-мастером. Некоторые начинают с должности разработчика, бизнес-аналитика, инженера по контролю качества или тимлида. По мере продвижения по карьерной лестнице вы сможете взяться сразу за несколько более сложных проектов, встать на место владельца продукта или повыситься до должности менеджера, ментора, тренера или коуча.
5 Можно ли быть Scrum-мастером без высшего образования?
Хотя формальных требований к образованию для должности Scrum-мастера нет, вы сможете найти больше доступных вакансий, если у вас есть степень бакалавра. Если вы задумываетесь о получении образования, сфокусируйтесь на таких областях как менеджмент, психология, бизнес, компьютерные науки или же какой-либо конкретной отрасли, чтобы заложить основу для своей карьеры.
6 Что определяет опытного Scrum-мастера?
Опытный Scrum-мастер – это помощник-руководитель, который выступает в роли Lean-Agile лидера, поддерживая и помогая команде достигнуть своих целей и раскрыть их максимальный потенциал. Он также является координатором мероприятий, которые помогают обеспечить продуктивность членов команды и соблюдение сроков.
Хотя формальных требований к образованию для должности Scrum-мастера нет, вы сможете найти больше доступных вакансий, если у вас есть степень бакалавра. Если вы задумываетесь о получении образования, сфокусируйтесь на таких областях как менеджмент, психология, бизнес, компьютерные науки или же какой-либо конкретной отрасли, чтобы заложить основу для своей карьеры.
6 Что определяет опытного Scrum-мастера?
Опытный Scrum-мастер – это помощник-руководитель, который выступает в роли Lean-Agile лидера, поддерживая и помогая команде достигнуть своих целей и раскрыть их максимальный потенциал. Он также является координатором мероприятий, которые помогают обеспечить продуктивность членов команды и соблюдение сроков.
Больше полезных статей в рассылке
Подписка в один клик, никакого спама
Наши контакты
Error get alias